Každá fyzická práce si žádá pracovní oděv a pracovní obuv

Lidé, kteří vykonávají fyzickou práci, musí nosit pracovní oděv, který jim umožní vykonávat práci bezpečně a ergonomicky. To lze považovat za hlavní zásadu pro výběr pracovního oděvu a také pracovní obuvi.

Pracovní oděv a ochranný pracovní oděv

V zásadě je možné rozlišovat mezi pracovním oděvem a ochranným pracovním oděvem.

• Pracovní oděv je svrchní oděv, který obvykle neplní žádnou specifickou ochrannou funkci při práci. Může však sloužit k tomu, aby bylo zřejmé, že zaměstnanec patří do určité profesní skupiny (uniforma). V případě pracovních oděvů jde především o vhodnost pro každodenní práci, pohodlí a nositelnost.
• Ochranný pracovní oděv naopak slouží k ochraně osoby, která jej nosí – například před vlhkostí, infekcí nebo chemikáliemi. Ochranné pracovní oděvy se označují také jako ochranné pracovní prostředky (OPP) a musí být poskytnuty vedením organizace, firmy, společnosti. Patří sem například také ochranné zástěry, ochranné pracovní rukavice a ochrana úst/nosu a podobně.

Pracovní obuv zdravotnických pracovníků

I ve zdravotnictví je vhodná pracovní obuv nezbytná, aby se předešlo úrazům zaměstnanců, jako je podvrtnutí kotníku, uklouznutí, pád a podobně. Vhodná pracovní obuv pomáhá předcházet pracovním úrazům, udržovat zdraví zaměstnanců a zlepšovat bezpečnost práce. Pokud jde o pracovní obuv zaměstnanců ve zdravotnictví, pak by mělo platit například, že:

• Pracovní boty by měly být pohodlné.
• Protože během pracovní doby chodidla obvykle trochu otečou, měly by být pracovní boty nastavitelné pomocí tkaniček nebo suchých zipů.
• Pracovní obuv by měla být vyrobena z prodyšného materiálu.
• Pracovní boty musí dobře těsnit a být snadno čistitelné.
• Horní materiál pracovní obuvi by měl být omyvatelný nebo dokonce dezinfikovatelný.
• Pracovní obuv by měla mít zdravotní stélku, aby byl tlak na plosku nohy rovnoměrně rozložen.
• Pracovní obuv musí být zapnutá vzadu i vpředu.